Wie sind Ihre Erfahrungen mit MORITZ Consulting?
Verraten Sie uns Ihre Erfahrungen mit uns. Ihre Meinung und Ihr Feedback sind uns wichtig. Sehr wichtig sogar! Denn, nur wenn wir einen Einblick bekommen, was Ihnen gefällt, und wenn wir wissen, in welchen Bereichen wir uns verbessern können, können wir an den richtigen Stellschrauben drehen, um die Qualität unserer Leistungen und Angebote immer weiter zu verbessern.
BEI FRAGEN UND ANREGUNGEN:
Paul-Philipp Moritz
ppm@moritzconsulting.de
Ihre Meinung ist uns wichtig!
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Ein Blick hinter die Kulisse.
„Wer nicht weiß, wo er hinwill, kann auch nicht ankommen.“
Lehrreich und kompetent mit persönlicher Weiterentwicklung! Ich habe sehr gute Erfahrungen mit MORITZ Consulting während einer ganzen Seminarreihe sowie Einzelterminen gesammelt. Über drei Jahre lang begleitete mich Anett Moritz in meiner Arbeit bei der Classik Hotel Collection in puncto Unternehmensorganisation, Mitarbeiterführung und Selbstmanagement. Ich habe die ganze Zeit hinweg eine kompetente und wissenswerte Betreuung erlebt und konnte die tiefgehenden Inhalte definitiv in meine tägliche Arbeit integrieren. Darüber hinaus habe ich persönlich eine Entwicklung gespürt.
Teamentwicklung: Das Coaching mit Frau Moritz unterstützt uns nicht nur in der beruflichen Teamentwicklung, sondern stellt auch für unsere individuelle und persönliche Entwicklung eine absolute Bereicherung dar. Unsere Zusammenarbeit zeichnet sich durch einen vertraulichen Rahmen und eine offene Kommunikation aus. Außerdem geht Frau Moritz in jedem Coaching auf unsere aktuellen Themen ein und zeichnet sich damit durch eine extreme Flexibilität bei der Themengestaltung aus.
DB Day – Entscheidungen treffen: Die Vorbereitung und Durchführung unseres Thementages zum Thema Pokern lief sehr professionell. Paul und Tino haben uns gut beraten, Ideen eingebracht und sind flexibel auf unsere Bedarfe und Themen eingegangen, und haben diese auch gut in den Thementag eingebaut. Tino hat unsere Führungskräfte sehr zielorientiert und emphatisch durch das Pokerspiel geführt, und die Spannung bis zum Schluss aufrechterhalten. Das inhaltliche Zusammenspiel von Tino und Paul war sehr zielführend und war ideal für das Grundthema „Entscheidungen treffen“ während dieses Events.
Gerne immer wieder.
Wir durften im Oktober 2023 2 tolle Tage mit Frau Moritz verbringen. Diese waren dank der Fachkompetenz und der sehr guten Branchenkenntnisse von Frau Moritz überhaupt nicht „trocken“, sondern sehr aufschlussreich und interessant. Gefallen hat uns auch das strukturierte Vorgehen aber auch das „Abweichen vom Plan“, wenn sich durch die Gespräche andere und wichtigere Themen für uns ergeben haben. Wir haben einige Denkanstöße mitnehmen können und freuen uns auf zukünftige Seminare.
Im Rahmen unseres Projekts HOGA:Co hat uns Frau Moritz mit Ihrem wertvollen Beitrag zum Thema „agile Führung“ unterstützt. Ihre wesentlichen Einblicke und praktischen Kenntnisse aus der Hotellerie haben maßgeblich zum Erfolg unserer Veranstaltungsreihe „Führungskompetenz stärken im Gastgewerbe“ beigetragen.
Gespickt mit kleinen Selbstexperimenten haben wir uns gemeinsam mit Teilnehmenden aus der Gastronomie und Hotellerie sowie Frau Moritz mit essentiellen Fragen beschäftigt:
• Welches Mindset ist notwendig, um agile, eigenverantwortliche Teams zu leiten?
• Wie etablieren wir eine Kultur, die Offenheit und Vertrauen fördert?
• Wie leben wir eine konstruktive Fehler- und Feedbackkultur?
• Was bedeutet Agilität konkret für unser Team und wie sieht dadurch unsere Teamkultur aus?
Frau Moritz versteht es, den Nerv der Teilnehmenden zu treffen und ihre langjährige Berufserfahrung macht Sie zu einer ausgezeichneten Referentin.
Ein herzliches Dankeschön für Ihren Beitrag. Wir freuen uns auf weitere tolle Projekte!
Zwei BeraterInnen von MORITZ Consulting haben uns im Prozess von der Zielsetzung bis zur Durchführung begleitet. Im Vordergrund standen dabei individuelle Lösungen für unseren Bedarf, beide BeraterInnen waren sehr aufmerksam und ausgesprochen flexibel. Vor allem die Methoden während der zwei Seminartage haben im gesamten Bereich überzeugt.
Wenn es um „Thinking out of the box“ geht, und darum, Selbstreflexion anzustoßen, dann ist Anett Moritz genau die richtige Speakerin. RATIONAL und die Denkfabrik Zukunft der Gastwelt haben Anfang 2024 das erste Mal „The Hoteliers Edge“ veranstaltet. Ziel war es, die junge Generation an Hotelmanagern und Management Trainees für die zukünftigen Herausforderungen fit zu machen. In insgesamt 49 Workshops und 4 Key Notes im Plenum haben Top-Expert*innen aus der Hospitality ihr geballtes Wissen an die Studierenden vieler Hotelfachschulen und Akademien, die bei RATIONAL zu Gast waren, weitergegeben. Anett hat in ihrem Workshop „Neue Besen kehren gut, aber die alten kennen die Ecken“ einen wesentlichen Eyeopener geliefert. Was bedeutet es, sich zu reflektieren als Führungskraft? Welche Skills bringen Manager ans Ziel und warum glänzt nicht der Chef oder die Chefin sondern; warum ist es zwingend notwendig, die Mitarbeitenden glänzen zu lassen. Das alles hat Anett in ihrem Workshop nahbar und exzellent dargestellt. Sie besticht durch Authentizität und Charme und vor allem durch Humor. Es ist eine große Freude, mit ihr zusammenzuarbeiten und es lässt nur erahnen, welches Team sich um sie herum gebildet haben muss in den letzten 19 Jahren. Chapeau! RATIONAL wird auch zukünftig mit MORITZ Consulting eng zusammenarbeiten, denn nur gemeinsam sind wir stark.
Ich möchte gerne meine Erfahrungen und Eindrücke bezüglich der Consulting-Tätigkeit, die ich mit Ihrem Unternehmen erleben durfte, teilen. Es war eine äußerst lehrreiche und bereichernde Zeit, in der ich viel gelernt habe und von Ihnen profitieren konnte.
Die Zusammenarbeit mit Ihnen war stets von hoher Qualität geprägt. Durch Ihre professionelle Beratung und Unterstützung konnte ich mein Wissen und meine Fähigkeiten auf ein neues Level heben.
Besonders beeindruckt hat mich die individuelle Betreuung und die maßgeschneiderten Lösungen.
Ich möchte mich herzlich bei Ihnen für die wertvolle Zusammenarbeit bedanken. Die Erfahrungen, die ich während unserer gemeinsamen Projekte sammeln durfte, haben meinen beruflichen Horizont erweitert und mich persönlich weiterentwickelt.
Ich kann Ihr Unternehmen uneingeschränkt weiterempfehlen und freue mich auf mögliche zukünftige Projekte, bei denen ich erneut von Ihrem Know-how profitieren kann.
Vielen Dank für die inspirierende und lehrreiche Zeit.
MORITZ Consulting hat es verstanden, uns nicht nur als Kunden, sondern als Partner auf Augenhöhe zu behandeln. Ihre Authentizität, gepaart mit tiefgehender Erfahrung, schuf eine Atmosphäre des Vertrauens und der offenen Kommunikation.
Durch die Zusammenarbeit haben wir eine spürbare Weiterentwicklung sowohl auf persönlicher, beruflicher als auch unternehmerischer Ebene erfahren.
Die Seminare waren individuell auf uns abgestimmt und einprägsam. Durch die unkomplizierte, zuverlässige und professionelle Vorgehensweise von MORITZ Consulting war jede Interaktion positiv und wertvoll.
Die erzielten Ergebnisse sprechen für sich und die effektive Zusammenarbeit hat uns in der Weiterentwicklung unserer Firmenphilosophie und des Leitbildes maßgeblich vorangebracht.
MORITZ Consulting unterstützt uns dabei, Führung neu zu denken und dabei die Mitarbeiter mitzunehmen und zu befähigen. Wir befinden uns in einem Generationswechsel, der Veränderung unabdingbar macht, aber gleichzeitig auch Ängste mit sich bringt. Um diesen Prozess zu begleiten haben wir uns für MORITZ Consulting entschieden, da dieses Unternehmen weiß, wovon es spricht und uns dort abholt, wo wir stehen. Wir merken schon nach dem ersten Durchgang, dass sich die Unternehmenskultur verändert und offener wird. Wir freuen uns direkt weiter in die Leitbildarbeit zu starten und sind sehr gespannt, was noch alles möglich ist.
Wir hatten die große Freude mit Frau Moritz einen zweitätigen Workshop mit unserem Leadership -Team durchzuführen. Es waren intensive Tage, an welchen wir mit Frau Moritz an unserer internen Kommunikation und Werten gearbeitet haben. Großartige Diskussionen und Gespräche angeleitet von Ihr mit immer wieder eingeworfenen Denkanstößen. Das Coaching hat uns geholfen als Team zusammenzuwachsen und uns Ziele für das kommende Jahr zu erarbeiten. Gerade Ihre Expertise in der Hotellerie war für uns besonders wertvoll, da wir praxisnahe und relevante Übungen bearbeiteten konnten. Wir können MORITZ Consulting nur weiterempfehlen und ich persönlich möchte Frau Moritz für diesen wertvollen Workshop bedanken.
Mein Team und ich waren sehr zufrieden mit MORITZ Consulting. Die Absprache vorab verlief problemlos und die Coaches waren sehr kompetent und sind individuell auf die einzelnen Mitarbeiter/innen eingegangen.
Für uns war es sehr hilfreich und ich kann MORITZ Consulting mit gutem Gewissen weiter empfehlen.
Anfang Mai haben wir im adebar Team mit MORITZ Consulting ein Coaching absolviert. Bereits im Vorfeld wurden definierte Inhalte abgestimmt, um sicherzustellen, dass unsere spezifischen Bedürfnisse und Erwartungen berücksichtigt werden. Diese sorgfältige Vorbereitung hat die Grundvoraussetzung für ein zielgerichtetes und effektives Coaching geschaffen.
Im Laufe der zwei Tage gelang es unserem Coach Anett Moritz, eine Balance zwischen vorgegebenen Themen und Raum für unsere eigenen Erwartungen zu schaffen. Dadurch konnten wir uns nicht nur auf die vordefinierten Inhalte konzentrieren, sondern auch individuelle Schwerpunkte setzen und Herausforderungen thematisieren, die uns als Team besonders am Herzen liegen.
Besonders hervorzuheben ist die zielgerichtete Methodik von MORITZ Consulting: Durch gezielte Aufgaben und praxisnahe Übungen konnten wir konkrete Ergebnisse erarbeiten, die wir nun als Team im Nachhinein weiterentwickeln und umsetzen können.
Insgesamt hat das Coaching unseren Anspruch an Professionalität und Innovation weiter gestärkt. Die Expertise und die strukturierte Vorgehensweise von MORITZ Consulting haben uns wertvolle Impulse gegeben, die wir in unseren zukünftigen Projekten einbringen werden.
Wir danken dem Team von MORITZ Consulting für das ausgezeichnete Coaching und freuen uns auf weitere gemeinsame Schritte in unserer beruflichen Entwicklung.
Meine Erwartungen von einem Coaching wurden übertroffen.
Das Führungscoaching war eine transformative Erfahrung für mich. Es hat mir nicht nur geholfen, meine eigenen Fähigkeiten zu verbessern, sondern auch das Team zu stärken und die Arbeitsatmosphäre zu verbessern.
Ich kann jeder Führungskraft ein solches Coaching nur wärmstens empfehlen. Es ist eine Investition, die sich durch gesteigerte Zufriedenheit und Effizienz im Team vielfach auszahlt.
Mir haben die Coachings sehr gut gefallen und unsere Gespräche sind ja auch ziemlich in die Tiefe gegangen, wodurch sie immer noch nachhalten. Ich mache mir nach wie vor viele Gedanken zu dem, was wir besprochen haben und versuche das umzusetzen, was du mir geraten hast.
Meines Erachtens hat der Prozess erst begonnen, und ich denke, dass noch einiges an Arbeit notwendig ist, um mich komplett von allem zu befreien, bzw. damit umgehen zu können.